公司召開2022年工作研討會

 2月26日，公司召開2022年工作研討會，公司董事長、黨委書記、總經理周安主持會議並講話，公司中層助理以上幹部共24人參加了會議。

 研討會根據“形式上務虛，內容上要務實”的總要求，就“圍繞破解公司發展不平衡問題，如何建立和諧、穩定可持續發展的經營結構”等五項議題展開討論，提出了很多富有建設性的意見和建議。通過一天的討論，公司全體幹部進一步堅定了完成2022年目標任務的信心，並就工作思路和措施進行了研討和完善。

 周安在講話中首先對本次研討會的效果給予肯定，隨後結合本次研討會議題就2022年工作提出了以下要求：首先要進一步解放思想轉變觀念，建立發展信心；其次要通過認真研判形勢與政策，進一步找准發展方向；第三要通過堅持“一鞏固、兩加快、三突破”的經營方針，加快調優經營結構；第四要通過完善機制，打造高素質的幹部隊伍；第五要通過作風改進，提高工作效率；第六要通過工作方法創新，提高党建工作水準。